Çalışma yaşamında karşımıza çıkan mobbing kavramı, henüz yeni bir kavram olsa da tüm dünyada ve ülkemizde yıkıcı etkisi çokça tartışılan ve önemli araştırmalara konu olan bir kavramdır. Dolayısıyla ciddi araştırmalara ve çözüm önerilerine ihtiyaç duyulan bir mahiyet taşımaktadır. Ülkemizde mobbingin yıkıcı etkilerinin ortadan kaldırılması amacıyla Anayasal, yasal ve idari düzeyde çok sayıda gelişme yaşanmaktadır. Bu kapsamda 2010 yılındaki Anayasa değişikliği ile iç hukukumuza getirilen ve 2012 ...